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Pruefprotokoll und Zeitstempel
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Ein Betreuungsvertrag regelt die Betreuungsleistungen, Zeiten, Vergütung, Aufsichtspflichten, Haftung und Kündigungsfristen zwischen Betreuungsperson und Auftraggeber.
Für Tagespflegepersonen ist ein schriftlicher Betreuungsvertrag nach § 23 SGB VIII empfohlen. Bei privater Kinderbetreuung schützt er beide Parteien vor Missverständnissen.
Die Betreuungsperson haftet bei Verletzung der Aufsichtspflicht. Eine Haftpflichtversicherung ist dringend empfohlen und sollte im Vertrag nachgewiesen werden.