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Kuendigung Arbeitsvertrag

Arbeitsverhaeltnis kuendigen

Das ist in der Vorlage enthalten

Konform mit arbeitsrechtlichen Anforderungen

Klare Verguetungs- und Leistungsbedingungen

Kuendigungsfristen und Beendigungsklauseln

Wettbewerbsverbot und Vertraulichkeit optional

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Häufig gestellte Fragen

Welche Kündigungsfrist gilt für Arbeitnehmer?

Die gesetzliche Grundkündigungsfrist beträgt 4 Wochen zum 15. oder Monatsende. Längere Fristen können vertraglich vereinbart sein.

Muss ich einen Kündigungsgrund angeben?

Als Arbeitnehmer musst du keinen Grund angeben. Anders bei Arbeitgebern, die unter das Kündigungsschutzgesetz fallen.

Kann ich während der Krankheit kündigen?

Ja, du kannst auch während einer Krankschreibung kündigen. Die Kündigungsfrist läuft ganz normal weiter.

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